平昌县人民医院一直把依法治院作为各项工作的基础，不断建立健全医院法治管理体系，优化医院法治管理流程，强化依法执业管理，提升职工法治思维和法律意识，努力营造服务高效、医患和谐的医疗环境，助力医院高质量发展。

医院始终将法治建设摆在重要位置，建立法治建设领导小组，明确法治工作机构。严格贯彻执行党委领导下的院长负责制，修订完善党委会及院长办公会议事规则，严格落实“三重一大”决策制度和决策程序，将党的领导全程有效融入现代医院管理，提高重大决策的科学化、民主化、法治化水平，确保医院法治建设工作有效推进。

为进一步促进民主决策，办事公开，医院全面完善了职工代表大会制度，让职工积极管理和监督。同时建立完善了办公会议事规则、医院章程、内部分配制度、内部财务制度、内部审计制度等医院制度，进而形成了行之有效的办事机制，真正做到了依照法律法规、依照制度管理医院。

此外，医院还采取晨会、座谈会、专题讲座、自学等多种形式，广泛进行法律法规教育，切实提高职工的法律素质和依法办事的能力。积极组织全院职工学习《医师法》、《护士管理条例》《医疗事故处理条例》《药品管理法》《十八项核心制度》等相关政策法规，使全院工作人员法律知识水平不断提升，依法执法意识不断增强。通过院内外电子显示屏、悬挂横幅将法治医院建设融入到医疗诊治的各个环节，落实在施医全过程，通过依法施教，营造出职工学法、知法、守法、护法的优良环境。

今后，我院将紧紧围绕依法办院、依法治医、依法执业，学法、知法、用法、守法,运用法治思维和法治观念,不断巩固和完善依法治院长效机制，在依法治院的轨道上不断推进医院工作高质量发展。